（記者 馬宏飛 通訊員 張衛(wèi)榮 吳斌）日前，我市部分企業(yè)到市人力資源和社會保障局，為13名優(yōu)秀科技創(chuàng)新人才辦理了人事代理手續(xù)，并繳納了事業(yè)養(yǎng)老保險金。這是我市實施科教強市戰(zhàn)略、充分尊重人才、優(yōu)先調(diào)整人才結(jié)構(gòu)和完善人才環(huán)境、發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟的又一創(chuàng)新舉措。

    為更好地吸引、留住、用好人才，我市決定自今年起對企業(yè)優(yōu)秀人才試行辦理事業(yè)養(yǎng)老保險制度。對企業(yè)優(yōu)秀人才的界定，主要體現(xiàn)在“五個突出”上。即突出政治素質(zhì)。參保對象必須熱愛祖國，擁護黨的基本路線，遵紀守法，恪守職業(yè)道德和社會公德，有強烈的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神，認真履行職責。是企業(yè)法定代表人的，企業(yè)須全員參保且無拖欠職工工資、社會保險費等現(xiàn)象。突出從業(yè)時限。參保對象須與單位簽訂5年以上（含5年）固定期限勞動合同或無固定期限的勞動合同。副總及以上職務(wù)（含已取得高級職業(yè)經(jīng)理人資格）的參保對象須在現(xiàn)單位連續(xù)任職3年。突出專業(yè)水平。參保對象須具有高級以上職稱，且須是泰州市以上有突出貢獻的中青年專家（含享受政府特殊津貼人員），或我市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才獎獲得者，或省333高層次人才培養(yǎng)工程對象。突出發(fā)展業(yè)績。參保對象是企業(yè)法定代表人的，企業(yè)須連續(xù)3年每年上交地稅500萬元以上；是企業(yè)負責人的，企業(yè)須連續(xù)3年每年上交地稅1000萬元。突出科研貢獻。參保對象須擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，是近5年發(fā)明專利獲得授權(quán)并形成產(chǎn)業(yè)化項目的主要發(fā)明人，或是獲得省級以上專利獎的專利主要發(fā)明人�；蛘邠碛袘�(yīng)用技術(shù)研究成果，是近5年科技進步獎國家級前8名、省級前6名、泰州市一、二等獎前4名、市一等獎前2名。

    為企業(yè)優(yōu)秀人才“上保險”，激發(fā)了各類人才創(chuàng)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和光榮感。到目前，我市共申報專利1168項，獲得科技進步獎33個，享受國務(wù)院特殊津貼1人，省市有突出貢獻的專家14人，3個團隊被列入省“雙創(chuàng)”人才引進計劃。