本報(bào)訊（記者 葉桂華）“像公務(wù)員一樣，每月按時(shí)領(lǐng)工資。”40多歲的繆康建見到記者一臉興奮�，F(xiàn)在泰興大洋船廠上班的他，每天上下班手持“一卡通”，按時(shí)打卡考勤。

　　今年4月起，大洋船廠試行農(nóng)民工工資“一卡通、雙代管”模式，全廠650名農(nóng)民工一人一張銀行卡，每月15日就能拿到當(dāng)月工資。今年來，該廠沒發(fā)生一起勞資糾紛。

　　7月31日，泰興市虹橋鎮(zhèn)召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，在全鎮(zhèn)推行這一模式，當(dāng)?shù)?.5萬(wàn)農(nóng)民工將遠(yuǎn)離討薪之苦。

　　“一卡通、雙代管”即每名農(nóng)民工一張銀行卡，每人的身份檔案、考勤記錄等信息都融入“一卡通”，工資由企業(yè)通過銀行直接發(fā)到銀行卡上。通過“一卡通”，企業(yè)實(shí)現(xiàn)了對(duì)農(nóng)民工考勤和工資發(fā)放的“雙代管”，政府部門還可每月實(shí)時(shí)監(jiān)控。

　　“建筑和造船行業(yè)是農(nóng)民工工資拖欠、勞資糾紛集中的高發(fā)行業(yè)，其原因是工程層層分包帶來管理漏洞。”泰興市虹橋鎮(zhèn)黨委副書記張建榮說。

　　今年春節(jié)前夕，該鎮(zhèn)中旭船廠因資金鏈斷裂，拖欠了567名農(nóng)民工工資。焦躁的工人于臘月初十堵住了泰常路，封住了七圩汽渡口，江南江北一時(shí)車堵。后來，通過拍賣中旭船廠資產(chǎn)，這一大規(guī)模集訪得以在春節(jié)前圓滿解決。

　　如何建立預(yù)防拖欠農(nóng)民工工資的長(zhǎng)效機(jī)制？虹橋鎮(zhèn)率先探索，推出了“一卡通、雙代管”模式。該鎮(zhèn)明確，在企業(yè)建立外來務(wù)工人員管理辦公室，下設(shè)勞動(dòng)培訓(xùn)、考勤、工資發(fā)放、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等職能。每個(gè)企業(yè)須與選定的施工隊(duì)簽訂協(xié)議，與每名施工人員簽訂勞動(dòng)合同。

　　該鎮(zhèn)規(guī)定，每個(gè)企業(yè)須建立施工隊(duì)信息檔案、施工人員身份檔案，建立考勤管理、工資發(fā)放等七項(xiàng)制度。在此基礎(chǔ)上，該鎮(zhèn)建立農(nóng)民工工資管理數(shù)據(jù)庫(kù)。虹橋鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)韋慶華說：“企業(yè)今后須按季向鎮(zhèn)人力資源服務(wù)所上報(bào)工資發(fā)放情況，鎮(zhèn)里不定期進(jìn)行抽查。”

　　“有了‘一卡通’，心里石頭落了地，工作熱情也更足了。”來自云南楚雄的彭應(yīng)權(quán)已在虹橋做了4年包工頭。他透露，今年他的楚雄老鄉(xiāng)都按時(shí)返回泰興，并且新來了十來個(gè)“兵”。

　　“通過‘一卡通、雙代管’模式，政府部門可對(duì)農(nóng)民工工資支付現(xiàn)狀進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)管、提前預(yù)警，改變了以往逐個(gè)企業(yè)查閱資料的被動(dòng)檢查方式。”泰興市人社局副局長(zhǎng)陳輝說，這是政府部門對(duì)企業(yè)用工進(jìn)行監(jiān)管的新途徑。

　　目前，泰興市將在該市范圍內(nèi)推廣“一卡通、雙代管”模式。